Betriebliche
Vorsorge
Liebe Kolleginnen und Kollegen, liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,
die Diskussion um die gesetzliche Rentenversicherung ist zu einem zentralen Thema in unserer Gesellschaft geworden. Das stetig sinkende Rentenniveau der gesetzlichen Rente lässt die Versorgungslücke im Alter weiterwachsen. Neben der privaten Altersabsicherung kann diese Lücke auch durch die betriebliche Altersversorgung verringert werden.
Vorher |
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| Gehalt | 3.000 € |
| - | |
| - | |
| Steuerabzüge | 293 € |
| SV-Abzüge | 653 € |
| Auszahlungsbetrag | 2.054 € |
Nachher |
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| Gehalt | 3.000 € |
| Sparbetrag als bAV | 150 € |
| Davon Arbeitgeberzuschuss | 20 € |
| Steuerabzüge | 265 € |
| SV-Abzüge | 624 € |
| Auszahlungsbetrag | 1.981 € |
DIE VORTEILE
Attraktiver Zuschuss durch den Arbeitgeber
Spezieller Gruppentarif mit niedrigeren Vertriebskosten
Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsfragen
Einsparung von Lohnsteuer
Beiträge sozialversicherungsfrei
Umwandlung von vermögenswirksamen Leistungen möglich
Rentenzahlung oder optional Kapitalleistung
Verträge, die der betrieblichen Altersversorgung dienen, sind in der Ansparphase Hartz IV-sicher
DIE ANSPRECHPARTNER
Gerne stellt der von uns beauftragte unabhängige Finanzdienstleister TBO Versicherungsmakler GmbH in einem persönlichen Gespräch die vielen Vorteile der betrieblichen Vorsorge vor und arbeitet ein individuelles Angebot aus. Hierzu genügt das Ausfüllen des Kontaktformular:



